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Convention collective nationale · IDCC 1996

Pharmacie d’officine : quelles formations sont financées ?

Intitulé officiel : Convention collective nationale de la pharmacie d'officine du 3 décembre 1997. Etendue par arrêté du 13 août 1998 (JO du 8 septembre 1998).

La convention Pharmacie d’officine (IDCC 1996) rattache les entreprises qui en relèvent à OPCO EP, qui fixe leurs plafonds. La majorité d'entre elles comptent moins de 10 salariés — c'est cette taille qui détermine la tranche de prise en charge applicable.

C'est la convention inscrite sur vos bulletins de paie qui commande, pas votre code d'activité. Deux entreprises voisines exerçant le même métier peuvent relever de conventions différentes et ne pas disposer de la même enveloppe de formation.

La pharmacie d'officine bénéficie du barème le plus élevé de tout le fichier OPCO EP : de 7 500 € à 15 000 € d'enveloppe annuelle sur deux tranches d'effectif. Aucune autre convention de cet opérateur n'approche ces montants, et l'écart avec la moyenne des branches — souvent 2 000 à 3 000 € — est considérable.

Cette générosité répond à une réalité : l'officine est un lieu de soin autant qu'un commerce, et ses obligations de mise à jour sont continues. Le développement professionnel continu concerne les pharmaciens, la sérialisation impose la vérification des boîtes à la délivrance, et les nouvelles missions confiées aux officines — entretiens pharmaceutiques, vaccination, tests rapides, bilans de médication — supposent chacune une formation spécifique avant tout exercice.

Le personnel non pharmacien est concerné au même titre. Un préparateur qui délivre du matériel médical, de l'orthopédie ou du maintien à domicile doit être formé aux produits et à leur adaptation ; il ne s'agit pas d'un perfectionnement commercial mais d'un acte encadré.

Un conseil sur l'usage de l'enveloppe : à ce niveau de plafond, l'officine a les moyens de former toute son équipe plutôt qu'un titulaire isolé. C'est ce qui distingue les officines qui absorbent les nouvelles missions de celles qui les déclinent faute de personnel formé. La contrainte n'est pas budgétaire, elle est organisationnelle — trouver les créneaux sans fermer le comptoir.

Les entreprises de cette branche exercent principalement dans commerce de détail, assoc ess, services et conseil.

Qui finance vos formations

Les entreprises relevant de l'IDCC 1996 cotisent auprès de OPCO EP.

Voir tous les barèmes de OPCO EP

Enveloppe annuelle 7 500 à 15 000 € par an et par entreprise
Tranches d'effectif 2 barèmes selon votre taille

Ces montants sont les plafonds publiés par l'opérateur pour votre branche. Ils ne préjugent ni de l'enveloppe qu'il vous reste pour l'année, ni de l'accord final : seul OPCO EP peut confirmer un financement.

Faut-il avancer les fonds ?

Lorsque OPCO EP accorde la subrogation de paiement, il règle directement l'organisme de formation : vous n'avancez pas les fonds sur la part financée. Elle se demande au moment du dépôt du dossier et n'est pas automatique.

Les codes NAF rattachés à cette convention

Si votre code NAF figure dans cette liste, votre entreprise relève très probablement de cette convention collective. La vérification finale se fait sur votre Kbis ou votre avis URSSAF, qui portent l'IDCC applicable.

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Formations demandées dans cette branche

Sélection établie d'après les secteurs où les entreprises de l'IDCC 1996 sont réellement présentes. Elle n'est pas exhaustive.

  • Formation Excel 2016-2019 initiation et perfectionnement 14 h
  • Formation Excel 2016-2019 Niveaux experts 14 h
  • Formation community management 14 h
  • Formation à la comptabilité générale 14 h
  • Formation EBP Comptabilité initiation et perfectionnement 14 h